निवा बूपा आईपीओ का प्राइस बैंड 70 से 74 रुपये प्रति शेयर तय, गुरुवार को खुलेगा पब्लिक इश्यू

04 Nov, 2024 4:02 PM
निवा बूपा आईपीओ का प्राइस बैंड 70 से 74 रुपये प्रति शेयर तय, गुरुवार को खुलेगा पब्लिक इश्यू
मुंबई, 4 नवंबर (आईएएनएस): । निवा बूपा हेल्थ इंश्योरेंस कंपनी की ओर से सोमवार को अपने आईपीओ का प्राइस बैंड 70 रुपये से लेकर 74 रुपये प्रति शेयर तय किया गया।

हेल्थ इंश्योरेंस कंपनी का आईपीओ गुरुवार को सब्सक्रिप्शन के लिए खुल रहा है और सोमवार तक रिटेल निवेशक इसके लिए बोली लगा सकते हैं। इसका लॉट साइज 200 इक्विटी शेयर का तय किया गया है।

आईपीओ के अपर बैंड 74 रुपये के हिसाब से एक लॉट के लिए आपको 14,800 रुपये का निवेश करना होगा। एक रिटेल निवेशक अधिकतम 13 लॉट के लिए आवेदन कर सकता है। इसके लिए 1,92,400 रुपये निवेश करने होंगे।

आईपीओ का साइज 2,200 करोड़ रुपये है। इसमें से 800 करोड़ रुपये का फ्रेश इश्यू और 1,400 करोड़ रुपये का ऑफर फॉर सेल (ओएफएस) है, जिसमें बूपा सिंगापुर होल्डिंग्स पीटीई लिमिटेड, फेटल टोन एलएलपी की ओर से शेयर बेचे जाएंगे।

निवा बूपा के अनुसार, इसके नए निर्गम से प्राप्त आय से पूंजी आधार को बढ़ाकर 1,500 करोड़ रुपये तक किया जाएगा, जिससे सॉल्वेंसी स्तर मजबूत हो। साथ ही सामान्य कॉरपोरेट उद्देश्यों के लिए इसका उपयोग किया जाएगा।

इस पब्लिक इश्यू का 75 प्रतिशत हिस्सा क्वालिफाइड इंस्टीट्यूशनल बायर्स (क्यूआईबी) के लिए आरक्षित है। बाकी का 15 प्रतिशत हिस्सा नॉन-इंस्टीट्यूशनल इन्वेस्टर्स (एनआईआई) और 10 प्रतिशत हिस्सा रिटेल इन्वेस्टर्स के लिए आरक्षित किया गया है।

निवा बूपा देश की तीसरी सबसे बड़ी और दूसरी सबसे तेजी से बढ़ती हुई स्टैंडअलोन हेल्थ इंश्योरेंस कंपनी (एसएएचआई) है। वित्त वर्ष 24 में इसका कुल हेल्थ जीडीपीआई 54.94 अरब रुपये था, जो कि वित्त वर्ष 22 से लेकर 24 के बीच 41.37 प्रतिशत के सीएजीआर से बढ़ा है। यह इंडस्ट्री के औसत से दोगुणा था।

वित्त वर्ष 2024 में कंपनी की आय 4,118 करोड़ रुपये रही थी। इस दौरान कंपनी को 81.85 करोड़ रुपये का मुनाफा हुआ था।

पब्लिक इश्यू के बुक-रनिंग लीड मैनेजर्स में कोटक महिंद्रा कैपिटल कंपनी, एचडीएफसी बैंक, आईसीआईसीआई सिक्योरिटीज, मॉर्गन स्टेनली इंडिया कंपनी, एक्सिस कैपिटल और मोतीलाल ओसवाल इन्वेस्टमेंट एडवाइजर्स शामिल हैं।




सौजन्य मीडिया ग्रुप: आईएएनएस


मुख्य समाचार


 

 

Scroll to Top